Consultanță resurse umane pentru IMM-uri și start-up

Home/Consultanță resurse umane pentru IMM-uri și start-up

Companiile mici, cele mijlocii și organizațiile aflate la început de drum au nevoie de sisteme de resurse umane adaptate specificului lor, care să le asigure planificarea resurselor umane, atragerea și retenția talentelor, motivarea angajaților, eliminarea riscurilor și respectarea cerințelor legislative.

  • Compania este interesată să implementeze procese de resurse umane care să susțină îndeplinirea obiectivelor afacerii?
  • Compania are nevoie de soluții specifice, practice și eficiente în zona resurselor umane?

Gama serviciilor este personalizată, ține cont de nevoile proprii ale fiecărei companii și poate să includă:

  • Formularea startegiei și politicilor de resurse umane
  • Auditul funcțiunii de HR
  • Design-ulul structurii organizaționale și stabilirea specificațiilor posturilor/fișe de post
  • Implementarea unui sistem de evaluare a performanțelor și conectarea lui de politica de salarizare
  • Stabilirea politicii salariale și a sistemelor de recompensare în funcție de performanță, complexitatea jobului și practica pieței
  • Dezvoltarea și implementarea programelor de dezvoltare organizațională: planuri de succesiune, programe de retenție a angajaților, dezvoltarea relațiilor de muncă etc.
  • Crearea şi implementarea programelor de induction/onboarding pentru angajaţii noi sau pentru cei care preiau poziţii noi
  • Dezvoltarea planului de training și identificarea nevoilor de dezvoltare a angajaților
  • Sprijin în gestionarea relațiilor de muncă: conflicte de muncă, cercetări disciplinare, concedieri, negocieri etc.

Dacă aceste servicii sunt sau nu sunt pentru tine, depinde de unde ai ajuns în călătoria afacerii tale și încotro vrei să te îndrepți. Atunci când vei fi gata să mergi mai departe, sunt aici ca să te ajut.

Ești gata pentru urmatorul pas?

Hai sa ne cunoaștem la o cafea!

Contact me